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人壽保險(xiǎn)知識(shí) 養(yǎng)老保險(xiǎn)種類有哪些: 摘要：
商業(yè)保險(xiǎn)一般重疾保險(xiǎn)過(guò)了55周歲就無(wú)法購(gòu)買，且50歲之前購(gòu)買需要進(jìn)行體檢，限制較大，保險(xiǎn)專家一般建議不同年齡階段的中老年人，都可以首先選擇參加社會(huì)性質(zhì)的保險(xiǎn)。社會(huì)性質(zhì)的養(yǎng)老保險(xiǎn)是通過(guò)個(gè)人前期持續(xù)的小額繳納的方式，換取年長(zhǎng)退休后每個(gè)月基本的生活保障費(fèi)用。社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)種類有哪些呢?養(yǎng)老保險(xiǎn)種類一：作為城鎮(zhèn)職工中老年人可參與繳納城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn):職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)是指國(guó)家通過(guò)立法，多渠道籌集資金，對(duì)勞動(dòng)者在年老后減少或失去勞動(dòng)收入時(shí)給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，使他們能夠享有基本生活保障的一項(xiàng)社會(huì)保障。職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳納比例是：職工所在企業(yè)繳納20%，職工個(gè)人承擔(dān)8%。繳納年限為15年。養(yǎng)老保險(xiǎn)種類二：作為城鎮(zhèn)居民的中老年人可參與繳納城鎮(zhèn)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn):城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)基金主要由個(gè)人繳費(fèi)和政府補(bǔ)貼構(gòu)成，適用于沒(méi)有參加工作或沒(méi)有參與職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的城鎮(zhèn)居民。參保人自主選擇檔次繳費(fèi)，多繳多得。養(yǎng)老保險(xiǎn)種類三：作為農(nóng)村戶口的中老年人可參與新型的農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)制度：“新農(nóng)保”制度是中央作出的又一項(xiàng)惠農(nóng)利農(nóng)的重要決策，參保農(nóng)民滿60周歲就能享受養(yǎng)老金待遇，是實(shí)現(xiàn)農(nóng)民老有所養(yǎng)的重要保障制度。“新農(nóng)保”基金由個(gè)人繳費(fèi)、集體補(bǔ)助、政府補(bǔ)貼構(gòu)成。個(gè)人繳費(fèi)方面，各縣區(qū)根據(jù)實(shí)際情況略有不同，基本上分為100元、200元、300元、400元、500元5個(gè)由參保人自主繳費(fèi)的檔次。政府補(bǔ)貼方面，由縣以上各級(jí)財(cái)政公共承擔(dān)。養(yǎng)老保險(xiǎn)種類商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)險(xiǎn)種比較：1.分紅型養(yǎng)老險(xiǎn)：更能抗通脹。優(yōu)點(diǎn)：分紅型養(yǎng)老險(xiǎn)能為投保人增加收益。缺點(diǎn)：分紅型保險(xiǎn)費(fèi)率相對(duì)較高，且分紅具有不確定性，適合有理財(cái)需求的人群。但是需要知道的是，越早領(lǐng)取養(yǎng)老年金，費(fèi)率越高，對(duì)于此險(xiǎn)種來(lái)說(shuō)，投資回報(bào)率也可能越低。2.兩全險(xiǎn)：低收入者不宜"快繳快領(lǐng)"。兩全險(xiǎn)為理財(cái)型保險(xiǎn)，保費(fèi)較高，尤其是繳費(fèi)期短、領(lǐng)取快的保險(xiǎn)，費(fèi)率更高，適合家庭收入水平較高的人群。3.投連險(xiǎn)：中長(zhǎng)期投資儲(chǔ)備養(yǎng)老金。此險(xiǎn)種的優(yōu)勢(shì)是意外+疾病+養(yǎng)老保障較為全面時(shí)，投保人沒(méi)有后顧之憂，可通過(guò)投連險(xiǎn)的長(zhǎng)期投資來(lái)獲取收益。繳費(fèi)期至少應(yīng)為20年，在市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)較大時(shí)，投資者可通過(guò)投連險(xiǎn)的賬戶轉(zhuǎn)換功能來(lái)將資金放入穩(wěn)健渠道，市場(chǎng)獲利明顯時(shí)，還可轉(zhuǎn)回進(jìn)取型賬戶，通過(guò)長(zhǎng)期投資才能避免市場(chǎng)波動(dòng)帶來(lái)的風(fēng)險(xiǎn)。4.萬(wàn)能險(xiǎn)：長(zhǎng)期復(fù)利收益可觀。萬(wàn)能險(xiǎn)的投資渠道較為穩(wěn)健。由于采取復(fù)利計(jì)息，收益較高提取方式靈活。對(duì)于保單的賬戶價(jià)值，投保人可以免費(fèi)領(lǐng)取，以應(yīng)對(duì)不時(shí)之需。同時(shí)，繳費(fèi)方式也較為靈活，如果投保人收入不穩(wěn)定，難以及時(shí)繳納保費(fèi)時(shí)，可以暫時(shí)緩繳或不繳，待收入允許時(shí)，再補(bǔ)回所欠保費(fèi)，使養(yǎng)老計(jì)劃不至于輕易中斷。購(gòu)買商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)要注意哪些方面5.要有做好迎接養(yǎng)老的心理和資金上的準(zhǔn)備。隨著老齡化社會(huì)的越來(lái)越近，人們的平均壽命也越來(lái)越長(zhǎng)，但是醫(yī)療費(fèi)用也越來(lái)越高。因此，消費(fèi)者如果有經(jīng)濟(jì)余力不妨拿出一部分的資金來(lái)購(gòu)買商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)，為自己的退休生活做足了保障，也是資金有效利用的方式之一。6.有了這樣的思想意識(shí)和經(jīng)濟(jì)能力之后，要確定自己需要購(gòu)買多少商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)。這時(shí)候，一定要全面地考慮到自己的養(yǎng)老保障需求，可自己列個(gè)清單，然后清楚自己的工作年限以及在生命周期內(nèi)財(cái)產(chǎn)的幾大分配途徑，再結(jié)合自己目前的經(jīng)濟(jì)狀況選擇投保的額度。但一般根據(jù)國(guó)際上通行的準(zhǔn)側(cè)，商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)提供的養(yǎng)老金額度應(yīng)該占到全部養(yǎng)老保障需求的25%--40%。7.選購(gòu)適合自己的養(yǎng)老保險(xiǎn)品種。目前市場(chǎng)上有養(yǎng)老功能的保險(xiǎn)產(chǎn)品主要有傳統(tǒng)型、兩全型、投連型和萬(wàn)能型等幾種。有保險(xiǎn)專家指出，在當(dāng)前金融危機(jī)之下，投連型和萬(wàn)能型的風(fēng)險(xiǎn)比較高，建議一般的工薪階層選擇傳統(tǒng)型和兩全型保險(xiǎn)。8.選擇繳費(fèi)期限。一般的商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)都有多種繳費(fèi)方式供消費(fèi)者選擇，有一次躉交、3年、5年、10年、20年期等不等。保險(xiǎn)專家指出，考慮到當(dāng)前經(jīng)濟(jì)形勢(shì)，建議消費(fèi)者適當(dāng)縮短繳費(fèi)期限，這樣，所需繳納的保費(fèi)總額將會(huì)減少一些。交費(fèi)方式與領(lǐng)取方式9.養(yǎng)老險(xiǎn)屬于強(qiáng)制存款的保險(xiǎn)，如果想要讓老年生活比較寬裕的話，存得太少起不到效果，因此相對(duì)于健康險(xiǎn)來(lái)講，養(yǎng)老險(xiǎn)的保費(fèi)較高，選擇不當(dāng)，容易成為經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。所以，選擇養(yǎng)老險(xiǎn)的要點(diǎn)之一就是量入為出。如果經(jīng)濟(jì)條件轉(zhuǎn)好，可以逐漸增加。對(duì)大多數(shù)資金還沒(méi)有積累到一定程度的工薪族而言，最好選擇10年、15年或20年期繳方式來(lái)存保費(fèi)。每年(每月)拿出一定量的錢作為保險(xiǎn)費(fèi)，既能滿足儲(chǔ)蓄養(yǎng)老的需求，又不會(huì)造成太大經(jīng)濟(jì)壓力。繳費(fèi)期限不同，保費(fèi)差別會(huì)很大。養(yǎng)老險(xiǎn)繳納期限越短，繳納的保費(fèi)總額越少。在經(jīng)濟(jì)條件允許的情況下，適當(dāng)縮短繳費(fèi)期限是較為經(jīng)濟(jì)的。有一定經(jīng)濟(jì)實(shí)力的中年人，可以選擇一次躉繳，或3年繳、5年繳等短期繳費(fèi)方式。尤其是萬(wàn)能型產(chǎn)品，因?yàn)槭窃聫?fù)利結(jié)算，越早存入，本金越高，收益越高。投資人可以根據(jù)自身具體情況做出選擇。10.萬(wàn)能型壽險(xiǎn)和投資連結(jié)保險(xiǎn)的領(lǐng)取方式比較靈活，可根據(jù)自己的需要隨時(shí)提出申請(qǐng)，傳統(tǒng)型養(yǎng)老保險(xiǎn)和分紅型養(yǎng)老保險(xiǎn)通常有保證領(lǐng)取、終身領(lǐng)取或一次性躉領(lǐng)3種方式。保證領(lǐng)取的方式即在一定期限內(nèi)確定領(lǐng)取額度，如果沒(méi)到期限被保險(xiǎn)人不幸離開(kāi)人世，可由受益人繼續(xù)領(lǐng)取到約定期限。終身領(lǐng)取的方式即在約定的年齡開(kāi)始領(lǐng)取，直至終身，身故還有一定的身故保障。躉領(lǐng)的方式即是在約定的年齡把所有的養(yǎng)老金一次性全部提走的方式。保證領(lǐng)取型適合對(duì)自己的預(yù)期壽命不樂(lè)觀的投資人；終身領(lǐng)取型適合家族有長(zhǎng)壽史的投資人；躉領(lǐng)適合沒(méi)有準(zhǔn)備足夠的醫(yī)療基金的投資人。; #養(yǎng)老保險(xiǎn) #養(yǎng)老保險(xiǎn)種類
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認(rèn)識(shí)保險(xiǎn) 北京市2012年退休金每月多少錢？: 摘要：2011年12月31日前,經(jīng)批準(zhǔn)辦理退休手續(xù)并按月享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的人員(不含機(jī)關(guān)、財(cái)政全額供款和差額供款事業(yè)單位中執(zhí)行機(jī)關(guān)、事業(yè)單位退休費(fèi)計(jì)發(fā)辦法和調(diào)整政策的勞動(dòng)合同制工人),自2012年1月1日起調(diào)整基本養(yǎng)老金。那么，調(diào)整后北京市2012年退休金每月是多少錢呢？
北京市2012年退休金調(diào)整情況
退休人員按繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限,不含折算工齡,下同)調(diào)整基本養(yǎng)老金。繳費(fèi)年限滿10年及其以上的退休人員,繳費(fèi)年限每滿1年,每月增加3.5元；繳費(fèi)年限不滿10年的退休人員(不含建設(shè)征地農(nóng)轉(zhuǎn)工退休人員),每人每月增加35元；繳費(fèi)年限不滿15年的建設(shè)征地農(nóng)轉(zhuǎn)工退休人員,每人每月增加52.5元。調(diào)整基本養(yǎng)老金前,低于統(tǒng)籌范圍內(nèi)平均基本養(yǎng)老金水平2280元/月的退休人員(不包括高級(jí)專業(yè)技術(shù)人員、軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部、原工商業(yè)者),在按繳費(fèi)年限調(diào)整養(yǎng)老金的基礎(chǔ)上,再按下述辦法調(diào)整基本養(yǎng)老金:繳費(fèi)年限滿30年及其以上的,每人每月增加45元；繳費(fèi)年限滿20年不滿30年的,每人每月增加40元；繳費(fèi)年限滿10年不滿20年的,每人每月增加35元；繳費(fèi)年限不滿10年的(不含建設(shè)征地農(nóng)轉(zhuǎn)工退休人員),每人每月增加30元；繳費(fèi)年限不滿10年的建設(shè)征地農(nóng)轉(zhuǎn)工退休人員,每人每月增加35元。上述人員調(diào)整后的基本養(yǎng)老金不超過(guò)2510元/月。在上述規(guī)定增加基本養(yǎng)老金的基礎(chǔ)上,退休人員再按下列絕對(duì)額調(diào)整基本養(yǎng)老金:調(diào)整基本養(yǎng)老金前,月養(yǎng)老金低于2280元的,每人每月再增加70元；月養(yǎng)老金在2280元(含)至4000元(含)之間的,每人每月再增加40元；月養(yǎng)老金在4000元以上的,每人每月再增加20元。
2012年退休金——相關(guān)資訊
內(nèi)蒙古：2012年退休金發(fā)放率達(dá)到100%
2012年，內(nèi)蒙古自治區(qū)實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度全覆蓋，全區(qū)已有756.1萬(wàn)人參保，其中184.4萬(wàn)人享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇，養(yǎng)老金發(fā)放率達(dá)到100%。待遇水平穩(wěn)步提高，調(diào)整了企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金，月人均增加220元，年末月人均達(dá)到1730元;提高了全區(qū)失業(yè)保險(xiǎn)金標(biāo)準(zhǔn)，月平均發(fā)放785元；城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險(xiǎn)政府補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)提高到240元，城鎮(zhèn)職工和居民醫(yī)療保險(xiǎn)政策范圍內(nèi)住院費(fèi)用基金支付比例分別達(dá)到84.2%和70.9%，最高支付限額均達(dá)到當(dāng)?shù)厣缙焦べY和居民可支配收入的6倍以上；全面推行了城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn)門診統(tǒng)籌，陸續(xù)將當(dāng)?shù)囟喟l(fā)病、慢性病納入醫(yī)保門診保障范圍，報(bào)銷比例達(dá)到50%以上。
人社部：2012年退休金結(jié)存23941億元
人社部發(fā)布《2012年度人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展統(tǒng)計(jì)公報(bào)》，透露截至2012年末，基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金累計(jì)結(jié)存23941億元。此外，去年我國(guó)共錄用公務(wù)員18.8萬(wàn)人。據(jù)人社部統(tǒng)計(jì)，截至2012年末，基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金累計(jì)結(jié)存23941億元。2012年全年五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)(不含城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn))基金收入合計(jì)28909億元，基金支出合計(jì)22182億元。此外，去年全國(guó)共錄用公務(wù)員18.8萬(wàn)人，其中，中央機(jī)關(guān)及其直屬機(jī)構(gòu)1.8萬(wàn)人，地方17萬(wàn)人。截至去年末全國(guó)就業(yè)人員為76704萬(wàn)人，比上年末增加284萬(wàn)人。去年年末城鎮(zhèn)登記失業(yè)人數(shù)為917萬(wàn)人，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率為4.1%。; #退休金 #養(yǎng)老保險(xiǎn) #社會(huì)保險(xiǎn)
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人壽保險(xiǎn)知識(shí) 個(gè)體購(gòu)買養(yǎng)老保險(xiǎn)流程: 摘要：
所謂養(yǎng)老保險(xiǎn)（或養(yǎng)老保險(xiǎn)制度）是國(guó)家和社會(huì)根據(jù)一定的法律和法規(guī)，為解決勞動(dòng)者在達(dá)到國(guó)家規(guī)定的解除勞動(dòng)義務(wù)的勞動(dòng)年齡界限，或因年老喪失勞動(dòng)能力退出勞動(dòng)崗位后的基本生活而建立的一種社會(huì)保險(xiǎn)制度。但是個(gè)體購(gòu)買養(yǎng)老保險(xiǎn)流程是怎樣的呢？個(gè)體購(gòu)買養(yǎng)老保險(xiǎn)申辦材料：1、首次參保的，攜帶戶口本原件、居民身份證原件及復(fù)印件（A4紙）和近期一寸免冠照片2張。2、續(xù)接繳費(fèi)的，攜帶戶口本、身份證原件、《職工養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)》《醫(yī)療保險(xiǎn)證》等相關(guān)資料。原在用人單位參保繳費(fèi)的人員在辦理個(gè)人繳費(fèi)后，其養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)年限和個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額，與其原來(lái)在用人單位的繳費(fèi)年限和個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額合并計(jì)算。個(gè)體購(gòu)買養(yǎng)老保險(xiǎn)需提供材料：1、提供個(gè)人的身份證、戶口本、存檔卡及其復(fù)印件一份。2、原參加過(guò)企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)的職工需提供養(yǎng)老保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移單、手冊(cè)、臺(tái)帳。3、按要求所需提供的其它材料（招工表、軍官轉(zhuǎn)業(yè)證等）。個(gè)體購(gòu)買養(yǎng)老保險(xiǎn)審核材料：社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦部門依照有關(guān)規(guī)定對(duì)上述材料審核無(wú)誤后，發(fā)給《參加養(yǎng)老保險(xiǎn)人員基本情況登記表》、《企業(yè)城鎮(zhèn)勞動(dòng)者參加養(yǎng)老保險(xiǎn)登記表》、《企業(yè)城鎮(zhèn)勞動(dòng)者參加養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)補(bǔ)填表》、《企業(yè)城鎮(zhèn)勞動(dòng)者養(yǎng)老保險(xiǎn)基金補(bǔ)繳匯總表》、《企業(yè)城鎮(zhèn)勞動(dòng)者參加養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)情況表》及一些附屬表格。個(gè)體購(gòu)買養(yǎng)老保險(xiǎn)方法：1.職工個(gè)人根據(jù)自己的工資收入情況，按規(guī)定繳納個(gè)人儲(chǔ)蓄性養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，記入當(dāng)?shù)厣鐣?huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)在有關(guān)銀行開(kāi)設(shè)的養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶，并應(yīng)按不低于或高于同期城鄉(xiāng)居民儲(chǔ)蓄存款利率計(jì)息，以提倡和鼓勵(lì)職工個(gè)人參加儲(chǔ)蓄性養(yǎng)老保險(xiǎn)，所得利息記入個(gè)人賬戶，本息一并歸職工個(gè)人所有。2.攜帶戶口本原件、居民身份證原件及復(fù)印件（A4紙）和近期一寸免冠照片2張，到戶口所在地的社會(huì)和勞動(dòng)保障局進(jìn)行注冊(cè)登記。3.等相關(guān)部門進(jìn)行相關(guān)資料的審核，審核條件通過(guò)，就為自己成功購(gòu)買個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)。個(gè)體購(gòu)買養(yǎng)老保險(xiǎn)注意事項(xiàng)：1、保險(xiǎn)不是部分不得理陪的人們想象那樣騙人的。因?yàn)椴粚儆诒ｋU(xiǎn)公司責(zé)任范圍內(nèi)的不會(huì)賠的。2、一定要選擇合適自己的險(xiǎn)種，不懂的請(qǐng)向自己的保險(xiǎn)顧問(wèn)咨詢。3、誰(shuí)會(huì)愿意交了錢就得得大病然后拿賠償。4、誰(shuí)都愿意自己一生平平安安，等這把投資醫(yī)療保險(xiǎn)的費(fèi)用，到保險(xiǎn)期滿時(shí)可以把這筆錢拿來(lái)做養(yǎng)老。（一）單位或個(gè)人提供的資料必須真實(shí)可靠。以虛假材料申報(bào)并獲得養(yǎng)老待遇的，一經(jīng)查實(shí)，除追回全部非法所得外，將按照有關(guān)法律法規(guī)嚴(yán)肅處理。　　（二）如果申領(lǐng)人不能按時(shí)領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的，屬于我局原因延誤的，予以補(bǔ)發(fā)延誤期間的養(yǎng)老金；屬于申辦單位原因造成延誤的，由單位負(fù)責(zé)補(bǔ)發(fā)其應(yīng)得的待遇；屬于個(gè)人原因延誤的，由個(gè)人承擔(dān)有關(guān)責(zé)任，延誤期間的養(yǎng)老金不予補(bǔ)發(fā)；　?。ㄈ﹩挝换蛏觐I(lǐng)人對(duì)核定的養(yǎng)老待遇有異議，應(yīng)按照《社會(huì)保險(xiǎn)爭(zhēng)議辦法》的規(guī)定時(shí)效及時(shí)向我局待遇核發(fā)部反映。屬于我局辦理出錯(cuò)的，由待遇核發(fā)部負(fù)責(zé)重新核定待遇。對(duì)重核待遇結(jié)果仍有異議的，可在收到重核結(jié)果的60天內(nèi)向省勞動(dòng)保障廳申請(qǐng)行政復(fù)議。; #養(yǎng)老保險(xiǎn) #購(gòu)買保險(xiǎn)
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購(gòu)買保險(xiǎn) 養(yǎng)老保險(xiǎn)妙招：應(yīng)對(duì)下崗工人養(yǎng)老難題: 摘要：我國(guó)人口老齡化時(shí)間緊迫，如何養(yǎng)老成為一個(gè)難題。繼社保養(yǎng)老、企業(yè)年金之后，商業(yè)保險(xiǎn)成為完善養(yǎng)老保障的第三大支柱。更加有品質(zhì)的安度幸福晚年是每個(gè)人所向往的，提前規(guī)劃，未雨綢繆，如何購(gòu)買商業(yè)險(xiǎn)來(lái)獲得養(yǎng)老保障？理財(cái)專家介紹，一般而言，每個(gè)人的養(yǎng)老保障由三部分構(gòu)成：社會(huì)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、企業(yè)年金、個(gè)人為養(yǎng)老準(zhǔn)備的資金，包括保險(xiǎn)、基金等。由于我國(guó)目前社保僅能提供基本水平的養(yǎng)老保障，而企業(yè)年金的發(fā)展尚處于初級(jí)階段，因此個(gè)人自籌養(yǎng)老金便顯得尤為重要。事實(shí)上，合理的資產(chǎn)配置可以分散風(fēng)險(xiǎn)，綜合各種理財(cái)工具的優(yōu)點(diǎn)，既能為日常生活留出現(xiàn)金流，又能保證中長(zhǎng)期有一個(gè)不錯(cuò)的收益，可以有效地化解養(yǎng)老壓力。在各種養(yǎng)老理財(cái)工具中，保險(xiǎn)對(duì)于養(yǎng)老而言又有著特殊的意義。商業(yè)性養(yǎng)老保險(xiǎn)則兼具壽險(xiǎn)保障和養(yǎng)老規(guī)劃的雙重功能，被普遍認(rèn)為是當(dāng)前解決個(gè)人長(zhǎng)期養(yǎng)老儲(chǔ)備問(wèn)題的上佳解決方案。特別是具有分紅特性的養(yǎng)老保險(xiǎn)產(chǎn)品，能夠在按期保證提供養(yǎng)老金的基礎(chǔ)上，通過(guò)派發(fā)分紅在一定程度上抵御通脹。如果想過(guò)上體面富足、財(cái)務(wù)自由的金色晚年，購(gòu)買商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)必不可少。商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)追求本金安全、穩(wěn)健收益、抵御通脹、有強(qiáng)制儲(chǔ)蓄的功能，對(duì)于平常缺乏理財(cái)規(guī)劃、缺少投資經(jīng)驗(yàn)的人群而言，購(gòu)買商業(yè)養(yǎng)老險(xiǎn)顯得更為穩(wěn)妥，更有效力。同時(shí)，對(duì)于家庭成員有長(zhǎng)壽傾向的人群而言，選擇養(yǎng)老保險(xiǎn)就能夠“活得越久，領(lǐng)得越多”。消費(fèi)者購(gòu)買商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)應(yīng)注意以下幾個(gè)方面。首先，最好購(gòu)買具有分紅功能的商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)。“養(yǎng)老險(xiǎn)是長(zhǎng)期的儲(chǔ)蓄型險(xiǎn)種，在銀行利率走低的背景下，消費(fèi)者應(yīng)盡量選擇具有分紅功能的養(yǎng)老險(xiǎn)。”保險(xiǎn)專家說(shuō)，商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)大致可分為傳統(tǒng)型養(yǎng)老險(xiǎn)和分紅型養(yǎng)老險(xiǎn)兩種，分紅型養(yǎng)老險(xiǎn)將固定利率轉(zhuǎn)變?yōu)楦?dòng)利率，其實(shí)際分紅和結(jié)算利率視壽險(xiǎn)公司的經(jīng)營(yíng)水平而定，不受保監(jiān)會(huì)規(guī)定的年預(yù)定利率不超過(guò)2．5％的限制。其次，可適當(dāng)縮短繳費(fèi)期限。商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)有多種繳費(fèi)方式，除了一次性躉繳外，還有3年繳、5年繳、10年繳、20年繳等幾種期繳方式。“對(duì)于商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)，繳費(fèi)期限越短，繳納的保費(fèi)總額將越少。”重慶保險(xiǎn)專家說(shuō)，在銀行利率走低的背景下，消費(fèi)者可縮短繳費(fèi)期限，這樣比較省錢。第三，早買比晚買好。保險(xiǎn)專家說(shuō)，對(duì)于商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)，保險(xiǎn)公司給付被保險(xiǎn)人的養(yǎng)老金是根據(jù)保費(fèi)復(fù)利計(jì)算產(chǎn)生的儲(chǔ)蓄金額，因此，投保人年齡越小，儲(chǔ)蓄的時(shí)間越長(zhǎng)，繳納的保費(fèi)就相對(duì)較少。此外，消費(fèi)者投保商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)，年齡最好在50周歲以下，因?yàn)橥侗Ｄ挲g超過(guò)50周歲，需繳付的保費(fèi)比較高。下崗工人商業(yè)養(yǎng)老險(xiǎn)不可少下崗工人面臨著巨大的生活壓力，特別是以后的養(yǎng)老保障，社會(huì)保險(xiǎn)保障低，活的時(shí)間長(zhǎng)才能得到收益。商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)的好處在于每年都有返還，不需要等待太長(zhǎng)時(shí)間，因此為了保障以后的生活，建議購(gòu)買商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)。下崗工人不同與其他人群，由于經(jīng)濟(jì)來(lái)源沒(méi)保障因此購(gòu)買養(yǎng)老保險(xiǎn)應(yīng)特別注意以下幾點(diǎn)：一、對(duì)于最重要的保險(xiǎn)責(zé)任，即養(yǎng)老金給付，給付年限要盡量拉長(zhǎng)。特別是下崗工人以后的生活保障不夠穩(wěn)定，這點(diǎn)尤為重要。二、現(xiàn)金流的分配要合理。養(yǎng)老保險(xiǎn)的收益主要在于其長(zhǎng)期投資帶來(lái)的復(fù)利效應(yīng)。如果過(guò)早地大量領(lǐng)取保險(xiǎn)金，會(huì)導(dǎo)致真到養(yǎng)老所需的時(shí)候賬戶積累反而會(huì)顯出不足。三、繳費(fèi)靈活。在投保前應(yīng)當(dāng)結(jié)合自身的收入水平和財(cái)務(wù)規(guī)劃選擇合適的繳費(fèi)期。四、保費(fèi)豁免。對(duì)于下崗工人這類經(jīng)濟(jì)保障不足的人群，保費(fèi)豁免功能是非常重要的。有了這個(gè)功能，可以確保自己無(wú)論發(fā)生什么情況都能正常領(lǐng)到養(yǎng)老金。五、保證資金的購(gòu)買力。在選擇產(chǎn)品養(yǎng)老保險(xiǎn)時(shí)，如果經(jīng)濟(jì)不是特別緊張的話最好選擇有分紅的產(chǎn)品，可以確保一個(gè)長(zhǎng)期、穩(wěn)定的給付，并且通過(guò)分紅能夠在一定程度上保證年輕時(shí)攢下的養(yǎng)老金還具備當(dāng)年的購(gòu)買力。; #養(yǎng)老保險(xiǎn)
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認(rèn)識(shí)保險(xiǎn) 基礎(chǔ)養(yǎng)老金如何算？: 摘要：現(xiàn)在，越來(lái)越多的人開(kāi)始購(gòu)買養(yǎng)老保險(xiǎn)，養(yǎng)老保險(xiǎn)成為大家歡迎的保險(xiǎn)產(chǎn)品之一。很多人咨詢關(guān)于基礎(chǔ)養(yǎng)老金的問(wèn)題，對(duì)此小編咨詢了保險(xiǎn)專家，希望可以幫到大家。
　　一、申領(lǐng)養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇程序
用人單位在人事、勞動(dòng)部門批準(zhǔn)被保險(xiǎn)人退休當(dāng)月，攜帶經(jīng)人事、勞動(dòng)部門審批后的檔案資料（包括退休證、養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)、領(lǐng)退休費(fèi)銀行存折帳號(hào)等）到所屬業(yè)務(wù)科，填報(bào)《養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇申報(bào)表》、《離退休人員養(yǎng)老金增減表》辦理在職減員、退休減員、退休增員及核發(fā)退休待遇的手續(xù)，社保局次月通過(guò)銀行把養(yǎng)老金直接撥付給離退休人員，離退休人員在每月15日前可到開(kāi)戶銀行領(lǐng)取養(yǎng)老金。
　　二、按月領(lǐng)取養(yǎng)老金的條件
經(jīng)社會(huì)保險(xiǎn)基金管理局核準(zhǔn)，符合下列條件之一的，可按月領(lǐng)取養(yǎng)老金，直到死亡：（一）1998年7月1日后參加工作，達(dá)到法定退休年齡，按規(guī)定繳費(fèi)年限累計(jì)滿15年；（二）1998年7月1日前（不含本日）參加工作，達(dá)到法定退休年齡，按規(guī)定繳費(fèi)年限累計(jì)滿10年。達(dá)到法定退休年齡，即男滿60周歲，女工人滿50周歲，女干部滿55周歲；特殊工種的男滿55周歲，女滿45周歲；病退的男滿50歲，女滿45周歲。按月領(lǐng)取養(yǎng)老金的退休人員（含出境定居人員），必須每年提供生存證明。
　　三、基礎(chǔ)養(yǎng)老金
基礎(chǔ)養(yǎng)老金＝（參保人員辦理申領(lǐng)基本養(yǎng)老金手續(xù)時(shí)上年度全市職工月平均工資＋本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資）÷2×（1%×繳費(fèi)年限）城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老金根據(jù)個(gè)人累計(jì)繳費(fèi)年限、繳費(fèi)工資、當(dāng)?shù)芈毠て骄べY、個(gè)人賬戶金額以及城鎮(zhèn)人口平均預(yù)期壽命等因素確定。今年，本市按照國(guó)家要求完善城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老金計(jì)發(fā)辦法，在基礎(chǔ)養(yǎng)老金計(jì)發(fā)中引入?yún)⒈Ｈ藛T本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資，基礎(chǔ)養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)一部分與本市職工月平均工資掛鉤，一部分與參保人員本人繳費(fèi)工資掛鉤，進(jìn)一步體現(xiàn)了養(yǎng)老保險(xiǎn)多繳多得的原則，建立了繳費(fèi)激勵(lì)約束機(jī)制。原來(lái)的基礎(chǔ)養(yǎng)老金計(jì)算辦法對(duì)所有人都是一樣，容易出現(xiàn)平均主義逆向選擇，不利于調(diào)動(dòng)個(gè)人繳費(fèi)積極性。新的養(yǎng)老保險(xiǎn)制度要在基礎(chǔ)養(yǎng)老金部分形成“多繳多得”機(jī)制，首先要解決的問(wèn)題是：如何衡量“多繳多得”。養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)貫穿參保人員一生，通常積累幾十年的繳費(fèi)，可能有的月繳納基數(shù)高，有的月繳納基數(shù)低，而且還要考慮貨幣的時(shí)間價(jià)值。因此，簡(jiǎn)單將歷年繳費(fèi)進(jìn)行算數(shù)平均是不科學(xué)的，必需引入指數(shù)化的概念。根據(jù)新規(guī)定，基礎(chǔ)養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)以本市上年度職工月平均工資和本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資的平均值為基數(shù)，繳費(fèi)每滿1年發(fā)給1%?；A(chǔ)養(yǎng)老金的計(jì)算公式為：基礎(chǔ)養(yǎng)老金＝（參保人員辦理申領(lǐng)基本養(yǎng)老金手續(xù)時(shí)上年度全市職工月平均工資＋本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資）÷2×（1%×繳費(fèi)年限）
　　四、各類企業(yè)（含個(gè)體工商戶）參保人員養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇
（一）1998年7月1日前的已離退休人員（“老人”）：按原標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給養(yǎng)老金。（二）1998年7月1日前參加工作的人員實(shí)施統(tǒng)一養(yǎng)老保險(xiǎn)制度后達(dá)到法定退休年齡（“中人”）：繳費(fèi)年滿10年： l.退休后按月領(lǐng)取養(yǎng)老金直到死亡。 2. 月基本養(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金、個(gè)人帳戶和過(guò)渡性養(yǎng)老金、調(diào)節(jié)金組成。繳費(fèi)年限不滿10年者：退休后不享受基礎(chǔ)養(yǎng)老金待遇，其個(gè)人帳戶全部存儲(chǔ)額一次性支付給本人并一次性發(fā)給老年津貼，同時(shí)終結(jié)養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系。 3. 1998年7月1日起參加工作的人員達(dá)到法定退休年齡（“新人”）：繳費(fèi)年限滿15年者： 1. 退休后按月領(lǐng)取養(yǎng)老金直到死亡。 2. 基本養(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶養(yǎng)老金組成。繳費(fèi)年限不滿15年者：退休后不享受基礎(chǔ)養(yǎng)老金待遇，其個(gè)人帳戶全部存儲(chǔ)額一次性支付給本人，同時(shí)終結(jié)養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系。; #基礎(chǔ)養(yǎng)老金 #養(yǎng)老保險(xiǎn) #保險(xiǎn)計(jì)算
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認(rèn)識(shí)保險(xiǎn) 2013北京養(yǎng)老金調(diào)整方案細(xì)則: 摘要：北京市從2013再次提高企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老待遇標(biāo)準(zhǔn)?；A(chǔ)養(yǎng)老金和福利養(yǎng)老金每人每月增加32.5元?；A(chǔ)養(yǎng)老金由每人每月357.5元調(diào)整為390元，福利養(yǎng)老金由每人每月277.5元調(diào)整為310元，增幅分別為9.1%和11.7%。2013年2月6日，北京市人力社保局發(fā)布消息，2013年1月1日起，本市企業(yè)退休人員養(yǎng)老金將進(jìn)行調(diào)整，月人均增加260元。調(diào)整后的月人均養(yǎng)老金水平將從目前的2513元提高到2773元。此次養(yǎng)老金調(diào)整人均水平高于往年，為歷年來(lái)最高。據(jù)了解，本市自1994年建立了企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金調(diào)整制度，這是本市第21次連續(xù)調(diào)整退休人員的養(yǎng)老金，待遇水平逐年提高，位居全國(guó)前列。
此次增加的養(yǎng)老金將隨2月份養(yǎng)老金一并發(fā)放。
2013年的養(yǎng)老金調(diào)整繼續(xù)加大對(duì)本市低于養(yǎng)老金平均水平的退休人員的調(diào)整力度，在按繳費(fèi)年限普調(diào)的基礎(chǔ)上，先向低于養(yǎng)老金平均水平的人員進(jìn)行政策傾斜，再按絕對(duì)額普調(diào)，最大限度提高他們的養(yǎng)老金水平。此次調(diào)整共惠及本市200余萬(wàn)退休人員，投入資金約63億元。
一、按繳費(fèi)年限普遍調(diào)整養(yǎng)老金，每月至少增加35元
據(jù)介紹，本市繳費(fèi)年限滿10年及其以上的企業(yè)退休人員，繳費(fèi)年限每滿1年，每月增加3.5元；繳費(fèi)年限不滿10年的退休人員，每人每月增加35元；繳費(fèi)年限不滿15年的建設(shè)征地農(nóng)轉(zhuǎn)工退休人員，每人每月增加52.5元。
二、繼續(xù)向低于養(yǎng)老金平均水平人員傾斜，確保調(diào)整額度最大
本次調(diào)整，充分考慮到低于2012年養(yǎng)老金平均水平(2513元/月)的人員，繼續(xù)實(shí)行先按政策傾斜，再按絕對(duì)額普調(diào)的方式，最大限度地提高低收入人員的待遇水平。具體調(diào)整方式是，按照其相對(duì)應(yīng)的繳費(fèi)年限，每月增加30元到45元的養(yǎng)老金，繳費(fèi)年限越長(zhǎng)增加額度越大，但按繳費(fèi)年限普調(diào)和政策傾斜后的基本養(yǎng)老金水平不應(yīng)超過(guò)2773元/月(見(jiàn)下表)。
三、按絕對(duì)額分四檔再次普遍增加養(yǎng)老金
在按上述方式調(diào)整基本養(yǎng)老金的基礎(chǔ)上，還將根據(jù)退休人員2012年基本養(yǎng)老金水平，按絕對(duì)額再次普遍增加養(yǎng)老金，去年還首次將絕對(duì)額設(shè)立了三個(gè)檔次，今年在此基礎(chǔ)上，將檔次繼續(xù)細(xì)分，劃分為四檔，分別為：30元、50元、70元、90元(見(jiàn)下表)。低于養(yǎng)老金平均水平人員每月增加90元，確保他們的調(diào)整額度更大，更加有利于整體提高低收入人員的養(yǎng)老金水平。
四、向高級(jí)專業(yè)技術(shù)人員、軍轉(zhuǎn)干部政策傾斜
此次按照國(guó)家規(guī)定，繼續(xù)執(zhí)行傾斜政策，在按繳費(fèi)年限和絕對(duì)額普遍調(diào)整的基礎(chǔ)上，高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)人員、高級(jí)政工師及高級(jí)技師，每人每月再增加120元。正高級(jí)專業(yè)技術(shù)人員，每人每月再增加220元。高級(jí)專業(yè)技術(shù)人員(不含退職的)、退休軍轉(zhuǎn)干部和原工商業(yè)者(不含退職的)養(yǎng)老金調(diào)整后低于平均水平的，補(bǔ)足到平均水平(2773元/月)。本市自2001年開(kāi)始，基本養(yǎng)老金調(diào)整已連續(xù)12年向高級(jí)專業(yè)技術(shù)人員傾斜。
五、向65歲及其以上所有退休人員政策傾斜
企業(yè)退休人員在按照上述養(yǎng)老金調(diào)整辦法進(jìn)行調(diào)整，并向特定人群政策傾斜后，如果其年齡在65歲及其以上，還能再次享受到傾斜政策，而且傾斜的力度歷年最高，每人每月能再多拿到90元至150元不等的養(yǎng)老金(見(jiàn)下表)。
六、調(diào)整建國(guó)前參加革命工作的老工人退休待遇
對(duì)于建國(guó)前參加革命工作的特殊群體，國(guó)家規(guī)定他們享受100%退休待遇，本市對(duì)這部分人群的養(yǎng)老金調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)也是歷年都高于其他退休人員，此次仍將按參加革命工作時(shí)間進(jìn)行調(diào)整，1937年7月7日至1945年9月2日參加革命工作的，每人每月增加420元；1945年9月3日至1949年9月30日參加革命工作的，每人每月增加440元。此外，這部分人群如果符合65歲及其以上退休人員年齡條件的，仍將繼續(xù)享受該項(xiàng)政策傾斜?！　×硗?，此次對(duì)養(yǎng)老金最低標(biāo)準(zhǔn)也進(jìn)行了調(diào)整，在目前的基礎(chǔ)上，企業(yè)退休人員、退職人員、退養(yǎng)人員的最低標(biāo)準(zhǔn)分別增加了120元、110元、100元，調(diào)整后，這三類人員的養(yǎng)老金最低標(biāo)準(zhǔn)分別達(dá)每月1330元、1210元、1100元。如按照上述調(diào)整后，基本養(yǎng)老金仍未達(dá)到最低標(biāo)準(zhǔn)的，補(bǔ)足到最低標(biāo)準(zhǔn)。
相關(guān)資訊：養(yǎng)老金上調(diào)速率不及物價(jià)上漲
由于中國(guó)目前養(yǎng)老個(gè)人帳戶空帳嚴(yán)重，老年人口增加，人們很難相信在老年可以獲得經(jīng)濟(jì)尊嚴(yán)。為了對(duì)沖風(fēng)險(xiǎn)，與日本一樣，以目前的儲(chǔ)蓄、投資應(yīng)對(duì)未來(lái)的養(yǎng)老難題，成為居民必然之選。其他風(fēng)險(xiǎn)包括子女教育、醫(yī)療等等，目前我國(guó)方興未艾的留學(xué)潮等，正是以高價(jià)獲取優(yōu)質(zhì)教育資源的表現(xiàn)，未來(lái)還將延續(xù)。值得關(guān)注的是，政府與企業(yè)的儲(chǔ)蓄率居高不下，超過(guò)居民儲(chǔ)蓄的增長(zhǎng)。有專家提出，延長(zhǎng)工作年齡，也有專家提出，將外儲(chǔ)或者大部分國(guó)有資產(chǎn)劃歸社保基金，將地方社保基金投入股票市場(chǎng)等資本貨幣市場(chǎng)，以增加收益率。除了社保金投資外，外儲(chǔ)收益、新增國(guó)資等可能劃歸社保，其他方案虛無(wú)縹緲。要保障居民養(yǎng)老，善待居民儲(chǔ)蓄，杜絕負(fù)利率、增加投資品種的信用度、安全性，才是根本之道。; #北京養(yǎng)老金 #養(yǎng)老金調(diào)整
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購(gòu)買保險(xiǎn) 怎樣做好養(yǎng)老規(guī)劃保險(xiǎn)理財(cái)規(guī)劃師為您出謀劃策: 摘要：據(jù)統(tǒng)計(jì)我國(guó)80歲以上高齡老人數(shù)量以年均4.6%的速度遞增，隨著人口壽命持續(xù)增長(zhǎng)，養(yǎng)老金缺口問(wèn)題待解。面臨眾多社會(huì)問(wèn)題，該如何做好養(yǎng)老規(guī)劃呢？開(kāi)心保保險(xiǎn)理財(cái)規(guī)劃師為您支招。目前市場(chǎng)上的保險(xiǎn)品種較多，但大多對(duì)投保年齡做了限制，普遍為55歲、60歲和65歲。保險(xiǎn)專家建議，為避免“無(wú)?？赏?rdquo;的尷尬狀況出現(xiàn)，爭(zhēng)取獲得更多比較選擇保險(xiǎn)產(chǎn)品的機(jī)會(huì)，子女為老人購(gòu)買保險(xiǎn)需趁早。另一方面，從保險(xiǎn)產(chǎn)品的費(fèi)率考慮，趁父母年輕時(shí)投保，保費(fèi)相對(duì)便宜。以某保險(xiǎn)公司一款重疾險(xiǎn)為例，如果投保年齡相差10歲，購(gòu)買同款產(chǎn)品保費(fèi)相差20%-50%。保險(xiǎn)公司的體檢要求非常嚴(yán)格，一旦父母身體狀況下降，可能因?yàn)榻】翟虮槐ｋU(xiǎn)公司拒保或者被要求增加保費(fèi)。另外，保險(xiǎn)產(chǎn)品最基本功能在于保障，同時(shí)具備資產(chǎn)保值、投資增值的理財(cái)功能。選擇起來(lái)先要定額，然后再選擇適合自己的產(chǎn)品。　　一般而言，每個(gè)人的養(yǎng)老保障由三部分構(gòu)成，一是社會(huì)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，大約占養(yǎng)老金總數(shù)的30%。二是企業(yè)為員工準(zhǔn)備養(yǎng)老的企業(yè)年金，比例也是30%左右。三是個(gè)人為養(yǎng)老準(zhǔn)備的資金，包括保險(xiǎn)、基金等，這部分比例大約占養(yǎng)老金總數(shù)的40%。近日，人社部在答網(wǎng)民問(wèn)時(shí)表示，隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的不斷發(fā)展以及人均壽命的不斷延長(zhǎng)，相應(yīng)推遲退休年齡已是一種必然趨勢(shì)，人社部“將適時(shí)提出彈性延遲領(lǐng)取基本養(yǎng)老金年齡的政策建議”。頓時(shí)“一石激起千層浪”。但是無(wú)論怎么理解，我們都應(yīng)該清晰地意識(shí)到，養(yǎng)老這事今后還得多靠個(gè)人儲(chǔ)備。
　　養(yǎng)老計(jì)劃及早打算
首先，有幾個(gè)問(wèn)題要搞清楚。第一、你什么時(shí)候退休？要知道，退休時(shí)間不僅關(guān)系到你究竟能賺多少老本，而且還決定著你需要啃多少年老本。第二、你想退休后如何生活？這樣的生活每月/（年）又需要多少錢？你有沒(méi)有考慮過(guò)呢？第三、你會(huì)活到多少歲？在做養(yǎng)老規(guī)劃時(shí)，不妨將壽命預(yù)計(jì)久些。　第四、你要靠誰(shuí)來(lái)養(yǎng)老？（1）養(yǎng)兒防老：長(zhǎng)久以來(lái)，中國(guó)人都有“養(yǎng)兒防老”的觀念，但是，隨著獨(dú)生子女不斷增加和家庭模式的日益轉(zhuǎn)變，不少家長(zhǎng)對(duì)“是否能靠子女來(lái)養(yǎng)老”產(chǎn)生懷疑。不少父母甚至還要考慮供子女出國(guó)留學(xué)、購(gòu)屋、置業(yè)，養(yǎng)老變成了“養(yǎng)孩子到老”。（2）那么，靠政府養(yǎng)老如何？目前大多數(shù)單位都幫職工參加了社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)，但是僅僅靠這部分錢恐怕是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，以一名1974年7月參加工作，2004年6月退休，繳費(fèi)30年的佛山普通職工計(jì)為例，養(yǎng)老金大約700元左右。（3）靠自己：如果靠自己來(lái)養(yǎng)老，你又打算用什么方式進(jìn)行積累呢？低風(fēng)險(xiǎn)儲(chǔ)蓄、長(zhǎng)期債券、股票、保險(xiǎn)，還是其它方式？這些，你都必須提早做好計(jì)劃，否則，到臨退休時(shí)再考慮可就夠嗆啦。
　　投資預(yù)期收益高的產(chǎn)品
1、養(yǎng)老金多少才夠用針對(duì)2006年1月1日開(kāi)始實(shí)行的養(yǎng)老賬戶新政策，日前一項(xiàng)約1700人參與投票的調(diào)查顯示：50.8%的人擔(dān)心自己未來(lái)的養(yǎng)老生活，僅有6.5%的人認(rèn)為自己未來(lái)可以完全依靠社會(huì)保障來(lái)養(yǎng)老。那么，一個(gè)人到底需要多少錢才足夠用于養(yǎng)老呢？例如王先生今年30歲，目前家庭每月開(kāi)支大概3000元左右，假設(shè)通漲率保持在3％。如果王先生60歲退休時(shí)要保持目前的生活水平，則每月需要7282元。假設(shè)王先生夫婦活到85歲，則需要在60歲時(shí)準(zhǔn)備218.5萬(wàn)元。假設(shè)社保體系能幫助解決90萬(wàn)元的養(yǎng)老費(fèi)用，則到王先生60歲退休時(shí)的養(yǎng)老金缺口為128.5萬(wàn)元。2、早做規(guī)劃安享晚年若想要保證退休后的生活質(zhì)量，活得有尊嚴(yán)，則需要提早做好養(yǎng)老規(guī)劃。假設(shè)30歲開(kāi)始做準(zhǔn)備，60歲退休，用30年的時(shí)間，投資一種年收益率8％的理財(cái)產(chǎn)品，目標(biāo)額要達(dá)到128.5萬(wàn)，則需每月投資863元，或者一次性投資12.8萬(wàn)元。如果投資年收益5％的理財(cái)產(chǎn)品，要達(dá)到目標(biāo)則需每月投資1544元，或者一次性投資30萬(wàn)元。但如果45歲才做準(zhǔn)備，同樣的收益率，投資額需要數(shù)倍以上才能達(dá)到目標(biāo)。因此，選擇一種預(yù)期收益較高的投資產(chǎn)品，早做準(zhǔn)備，才能輕松實(shí)現(xiàn)目標(biāo)。建議選擇一間業(yè)績(jī)優(yōu)秀的基金公司，以股票基金為主，采取基金定投的方式作為養(yǎng)老規(guī)劃的主要投資工具。
　　養(yǎng)老規(guī)劃注重安全
理財(cái)中要使累積財(cái)富最大化，最能產(chǎn)生效應(yīng)的是復(fù)利，投資時(shí)間越長(zhǎng)，復(fù)利的效應(yīng)最大。養(yǎng)老規(guī)劃是一個(gè)長(zhǎng)期的規(guī)劃，是最能體現(xiàn)復(fù)利效應(yīng)的。做養(yǎng)老規(guī)劃時(shí)，對(duì)資金的流動(dòng)性要求不高，但對(duì)安全性要求非常高，我建議大家以養(yǎng)老保險(xiǎn)為先，因?yàn)轲B(yǎng)老保險(xiǎn)既能體現(xiàn)復(fù)利效應(yīng)，也提供安全性的保證。保險(xiǎn)是合同性產(chǎn)品，只要保險(xiǎn)責(zé)任時(shí)間到，保險(xiǎn)公司就要按合同支付養(yǎng)老金。但由于養(yǎng)老保險(xiǎn)收益較低，流動(dòng)性較低，購(gòu)買的保額先是養(yǎng)老費(fèi)用最低標(biāo)準(zhǔn)為準(zhǔn)，然后隨著時(shí)間的推移，根據(jù)實(shí)際需求變化而調(diào)整。然后在有保險(xiǎn)保障的前提下，運(yùn)用剩余資金作其他較高風(fēng)險(xiǎn)渠道投資，不管作何投資，都要注意發(fā)揮復(fù)利效應(yīng)。
　　儲(chǔ)蓄投資皆不可少
想要在退休后過(guò)上舒適悠閑的生活，就應(yīng)盡早儲(chǔ)備退休基金，越早越輕松。最晚也應(yīng)從40歲開(kāi)始做養(yǎng)老規(guī)劃。若以養(yǎng)老險(xiǎn)來(lái)準(zhǔn)備退休金，優(yōu)點(diǎn)是具有保證的性質(zhì)；缺點(diǎn)是報(bào)酬率低要有較高的儲(chǔ)蓄能力。我們可將退休后的需求分為兩部分，一部分是基本生活支出，另一部分是生活品質(zhì)支出。在工作的30年中，我們將收入的20%購(gòu)買有確定給付的儲(chǔ)蓄險(xiǎn)；若儲(chǔ)蓄率可達(dá)40%，多出來(lái)的20%可投資定期定額基金，其投資成果作為退休后生活品質(zhì)的支出。若投資績(jī)效好，富余的資金可用于環(huán)游世界等自己夢(mèng)想的生活品質(zhì)的支出。這種資產(chǎn)配置方式既可使自己的年老的生活有所保障又可以充分發(fā)展退休后的興趣愛(ài)好。; #養(yǎng)老保險(xiǎn) #養(yǎng)老規(guī)劃 #保險(xiǎn)理財(cái) #理財(cái)規(guī)劃
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人壽保險(xiǎn)知識(shí) 個(gè)人可以辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)嗎？如何辦理

摘要：國(guó)家建立統(tǒng)一的養(yǎng)老保險(xiǎn)制度，個(gè)體勞動(dòng)者必須依法參加養(yǎng)老保險(xiǎn)。個(gè)體勞動(dòng)者參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)需持身份證和兩張一寸像片，到市社保局辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)登記和繳費(fèi)申報(bào)手續(xù)，領(lǐng)取《社會(huì)保險(xiǎn)登記證》和《養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)》。社會(huì)局為參保人員辦理參保手續(xù)，建立養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶。參保者每年按規(guī)定繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，到法定退休年齡后，即可到社保局辦理退休手續(xù)，按月享受基本養(yǎng)老金。

北京市個(gè)人如何辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)

一、需提供材料：

1、提供個(gè)人的身份證、戶口本、存檔卡及其復(fù)印件一份。
2、原參加過(guò)企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)的職工需提供養(yǎng)老保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移單、手冊(cè)、臺(tái)帳。
3、按要求所需提供的其它材料（招工表、軍官轉(zhuǎn)業(yè)證等）。

二、審核材料：社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦部門依照有關(guān)規(guī)定對(duì)上述材料審核無(wú)誤后，發(fā)給《參加養(yǎng)老保險(xiǎn)人員基本情況登記表》、《企業(yè)城鎮(zhèn)勞動(dòng)者參加養(yǎng)老保險(xiǎn)登記表》、《企業(yè)城鎮(zhèn)勞動(dòng)者參加養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)補(bǔ)填表》、《企業(yè)城鎮(zhèn)勞動(dòng)者養(yǎng)老保險(xiǎn)基金補(bǔ)繳匯總表》、《企業(yè)城鎮(zhèn)勞動(dòng)者參加養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)情況表》及一些附屬表格。三、填寫(xiě)表格和繳費(fèi)工資基數(shù)確定：個(gè)人在如實(shí)填寫(xiě)上述表格后，以上一年本市職工月平均工資至其3倍之間確定繳費(fèi)工資基數(shù)，按照本人繳費(fèi)工資基數(shù)25%（1999年-2000年間）繳納基本養(yǎng)老費(fèi)，繳費(fèi)工資基數(shù)一經(jīng)確定一年不變。四、繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)：

1、社會(huì)保險(xiǎn)科在對(duì)個(gè)人所填寫(xiě)表格內(nèi)容進(jìn)行逐項(xiàng)審核無(wú)誤后，與個(gè)人簽定《北京市企業(yè)城鎮(zhèn)勞動(dòng)者繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)協(xié)議書(shū)》一式2份，雙方各保留一份。
2、社會(huì)保險(xiǎn)科根據(jù)個(gè)人的繳費(fèi)工資基數(shù)，核查繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)數(shù)額，并通知個(gè)人到收費(fèi)處繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。
3、社會(huì)保險(xiǎn)科在審核個(gè)人繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)憑證后，發(fā)給其社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)卡。
4、個(gè)人必須按社會(huì)保險(xiǎn)科規(guī)定時(shí)間內(nèi)繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，逾期不繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)視同自行中斷繳費(fèi)，不予補(bǔ)繳。

五、基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人帳戶轉(zhuǎn)移：對(duì)于辦理了企業(yè)城鎮(zhèn)勞動(dòng)者養(yǎng)老保險(xiǎn)的人員，市人才服務(wù)中心社會(huì)保障部將按照《關(guān)于企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金轉(zhuǎn)移問(wèn)題的通知》（勞部發(fā)[1996]78號(hào)）和市勞動(dòng)局有關(guān)規(guī)定，負(fù)責(zé)辦理轉(zhuǎn)移手續(xù)。六、基本養(yǎng)老金領(lǐng)?。恨k理了企業(yè)城鎮(zhèn)勞動(dòng)者養(yǎng)老保險(xiǎn)的人員在符合國(guó)家規(guī)定的退休條件時(shí)，市人才服務(wù)中心社會(huì)保障部將其檔案和養(yǎng)老保險(xiǎn)材料，轉(zhuǎn)移到區(qū)縣勞動(dòng)行政管理部門，按《北京市企業(yè)城鎮(zhèn)勞動(dòng)者養(yǎng)老保險(xiǎn)規(guī)定》（北京市人民政府令第2號(hào)）和北京市勞動(dòng)局關(guān)于貫徹實(shí)施《北京市企業(yè)城鎮(zhèn)勞動(dòng)者養(yǎng)老保險(xiǎn)規(guī)定》有關(guān)問(wèn)題的處理辦法（京勞險(xiǎn)發(fā)[1998]69號(hào)）確定基本養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)、辦理有關(guān)手續(xù)。七、其它問(wèn)題：對(duì)于辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)中所遇到的其它問(wèn)題，將嚴(yán)格按照《北京市企業(yè)城鎮(zhèn)勞動(dòng)者養(yǎng)老保險(xiǎn)規(guī)定》（北京市人民政府令第2號(hào)）及市勞動(dòng)局有關(guān)規(guī)定處理。

#個(gè)人辦理 #養(yǎng)老保險(xiǎn)

2024-09-03 16:23:22

認(rèn)識(shí)保險(xiǎn) 補(bǔ)充養(yǎng)老金一個(gè)月可以領(lǐng)多少呢: 摘要：近兩年，越來(lái)越多的企業(yè)參加了補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)。自愿參加企業(yè)補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)的人員，退休后除了享受基本養(yǎng)老金以后，還可以多領(lǐng)取一份補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)金。那么，補(bǔ)充養(yǎng)老金一個(gè)月大概可以領(lǐng)多少呢？是不是所有的企業(yè)都可以辦理補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)？每月可多領(lǐng)215元養(yǎng)老金“五一”是勞動(dòng)者的節(jié)日，關(guān)注勞動(dòng)者不能不關(guān)注他們的養(yǎng)老。記者近日從市社保局獲悉，近兩年來(lái)，深圳有越來(lái)越多的退休人員拿到基本養(yǎng)老保險(xiǎn)之外，還有一筆補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)金。據(jù)市社保局有關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，目前深圳參加了補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)的退休人員，平均每月可領(lǐng)到約215元的補(bǔ)充養(yǎng)老金。市社保局有關(guān)負(fù)責(zé)人介紹說(shuō)，今后自愿參加企業(yè)補(bǔ)充養(yǎng)老金者退休后，除按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老保險(xiǎn)金外，還可按月收到由市社保局發(fā)放的補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)金。據(jù)了解，深圳市已有相當(dāng)一批企業(yè)參加了補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)。據(jù)市社保局提供的數(shù)字，到2000年底，全市在社保局參加企業(yè)補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)的人數(shù)有22511人，比上年凈增加7426人，增長(zhǎng)率高達(dá)58%。其中企業(yè)增長(zhǎng)率和基金增長(zhǎng)率分別達(dá)73%、88.5%。我國(guó)的社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)包括法定基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、補(bǔ)充養(yǎng)老金和個(gè)人儲(chǔ)蓄性養(yǎng)老保險(xiǎn)等多層次的養(yǎng)老保險(xiǎn)體系?；攫B(yǎng)老保險(xiǎn)屬國(guó)家法定的養(yǎng)老保險(xiǎn)制度，是強(qiáng)制實(shí)施的，帶有普遍性，強(qiáng)調(diào)公平，保證基本生活。據(jù)市社保局有關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，完全靠基本養(yǎng)老金的話，退休人員只能維持中等偏下的生活水準(zhǔn)。這本身就為補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)提供了發(fā)展空間。與企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益掛鉤企業(yè)補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)是指企業(yè)按規(guī)定繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)后，可以在國(guó)家政策指導(dǎo)下，根據(jù)本單位經(jīng)濟(jì)效益情況，為本單位職工提供的基本養(yǎng)老金之外的補(bǔ)充養(yǎng)老金。深圳市社保局補(bǔ)充保險(xiǎn)中心專門辦理此項(xiàng)業(yè)務(wù)。它的主要特征是同企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益掛鉤，效益好時(shí)多補(bǔ)充，效益不好時(shí)少補(bǔ)充或不補(bǔ)充。補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)強(qiáng)調(diào)效益，企業(yè)有充分的自主權(quán)。一位前來(lái)參加補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)的企業(yè)人事干部說(shuō)，參加補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)有許多有利條件，現(xiàn)在企業(yè)年輕人多，養(yǎng)老負(fù)擔(dān)輕，基本費(fèi)率低，使企業(yè)參加補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)有一定的經(jīng)濟(jì)空間。補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)用是稅前支取，好過(guò)發(fā)獎(jiǎng)金（發(fā)獎(jiǎng)金需扣稅）。企業(yè)還可以此為手段，參保額同個(gè)人貢獻(xiàn)相結(jié)合，吸引和留住人才。目前補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)金的年復(fù)利達(dá)2.70%，相對(duì)較高。參加補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)一定年限后均有一筆可觀的個(gè)人賬戶積累，到時(shí)可分若干年逐月領(lǐng)取，也可一次性領(lǐng)取。市社保局補(bǔ)充保險(xiǎn)中心提供的一份預(yù)測(cè)表顯示，從20歲開(kāi)始繳納補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)，每月繳200元的話，到退休時(shí)，個(gè)人賬戶上會(huì)有170851元的積累；設(shè)若每月交400元，到退休時(shí)，個(gè)人賬戶就有341701元的積累額。繳納補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)期限越長(zhǎng)、每年繳納的費(fèi)用越多，個(gè)人賬戶積累的錢就越多，將來(lái)退休時(shí)領(lǐng)取的補(bǔ)充養(yǎng)老金就會(huì)越多。滿足各類企業(yè)的需求市社保局規(guī)定，只有參加了基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、按時(shí)足額繳納了基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)并且上年贏利、民主管理基礎(chǔ)好的企業(yè)才可辦理補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)。它滿足了不同層次企業(yè)的要求。對(duì)于職工來(lái)講，不論企業(yè)效益如何，都有不斷增加福利的欲望，但只有效益好的企業(yè)才能把它變成現(xiàn)實(shí)。實(shí)行企業(yè)補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)也符合國(guó)際慣例。世界上多數(shù)實(shí)行市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的國(guó)家都推行了企業(yè)補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)。如美國(guó)，基本養(yǎng)老金提供的養(yǎng)老金相當(dāng)于退休前平均工資的40%，補(bǔ)充養(yǎng)老金約為30%，大約有70%的企業(yè)加入了補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)計(jì)劃。德國(guó)1975年通過(guò)了《企業(yè)補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)法》，補(bǔ)充養(yǎng)老金相當(dāng)于在職工資收入的15%，有三分之一企業(yè)參加了補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)。在日本參加了厚生年金（即基礎(chǔ)養(yǎng)老金）的民營(yíng)企業(yè)60%實(shí)行了補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)制度。; #補(bǔ)充養(yǎng)老金 #養(yǎng)老金
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人壽保險(xiǎn)知識(shí) 如何為父母選擇合適的養(yǎng)老保險(xiǎn): 摘要：如今社會(huì)上的空巢老人越來(lái)越多，子女們大多忙于工作，沒(méi)有時(shí)間照顧父母。盡管無(wú)法時(shí)時(shí)刻刻陪伴在身邊，也要關(guān)心父母的養(yǎng)老問(wèn)題。老年人容易發(fā)生各種各樣的意外，保險(xiǎn)就顯得必不可少。那么，如何為父母選擇合適的養(yǎng)老保險(xiǎn)呢？開(kāi)心保理財(cái)專家指出，首先，意外險(xiǎn)必不可少。老年人遭受意外傷害的概率高于其他年齡群體，特別是交通事故、意外跌傷、火災(zāi)等事故，對(duì)老年人的傷害很嚴(yán)重。據(jù)國(guó)家統(tǒng)計(jì)局公布的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，因跌倒造成的高齡者死亡率，約占住宅內(nèi)意外事故死亡率的25%。因此，意外傷害保險(xiǎn)應(yīng)當(dāng)作為老年人保險(xiǎn)的首要選擇。而在給老年人購(gòu)買意外保險(xiǎn)時(shí)，最好選擇有附加意外醫(yī)療和住院津貼的險(xiǎn)種。其次，養(yǎng)老規(guī)劃可選分紅險(xiǎn)?？粘财诩彝サ睦夏耆?，一般對(duì)于健康問(wèn)題都比較關(guān)注，但目前多數(shù)保險(xiǎn)公司的重疾險(xiǎn)都有年齡限制，超過(guò)60歲基本上無(wú)法購(gòu)買重疾保險(xiǎn)，即使部分保險(xiǎn)公司的投保年齡可以到65歲，但也可能因被保險(xiǎn)人體檢不過(guò)關(guān)、或者價(jià)格比較高，而無(wú)法買到滿意的保險(xiǎn)。因此對(duì)老年人而言，這方面的保障可通過(guò)對(duì)養(yǎng)老資產(chǎn)增值來(lái)達(dá)到相同的效果。最后，在養(yǎng)老保險(xiǎn)的選擇上，應(yīng)選擇有穩(wěn)定性和持續(xù)性的產(chǎn)品，即到退休年齡就能保證每年可以固定領(lǐng)取的年金，并且確保活多久領(lǐng)多久。帶有分紅性質(zhì)的終身年金產(chǎn)品也是不錯(cuò)的選擇，這類產(chǎn)品的紅利可抵御通貨膨脹帶來(lái)的資產(chǎn)貶值。只要生存到一定年齡，保險(xiǎn)公司就開(kāi)始固定給付，活多久就可以領(lǐng)多久，這是這類保險(xiǎn)產(chǎn)品專有的特點(diǎn)。要購(gòu)買養(yǎng)老保險(xiǎn)，也要讀懂保險(xiǎn)條款首先，讀懂“猶豫期”條款。保險(xiǎn)公司規(guī)定的“猶豫期”一般為10天，投保人在“猶豫期”內(nèi)可無(wú)理由退保，這時(shí)保險(xiǎn)公司應(yīng)全額退還投保人所繳保費(fèi)。但如何計(jì)算“猶豫期”，各家公司不盡相同，所以要事先詢問(wèn)清楚。通常“猶豫期”自投保人簽收保險(xiǎn)合同日開(kāi)始計(jì)算，但有部分險(xiǎn)種例外，如投連險(xiǎn)，很多公司規(guī)定如果客戶由于出差等原因無(wú)法在近期簽收保險(xiǎn)合同，將把合同生效日后第11個(gè)自然日視作合同簽收日，簽收日起10個(gè)自然日為“猶豫期”。其次，讀懂“責(zé)任免除”條款，知曉未年檢的駕照或車輛將導(dǎo)致無(wú)法理賠。所有保險(xiǎn)合同都存在“責(zé)任免除”條款，大部分保險(xiǎn)公司會(huì)對(duì)“駕駛”作出免責(zé)，如“被保險(xiǎn)人酒后駕駛、無(wú)合法有效駕駛證駕駛，或駕駛無(wú)有效行駛證的機(jī)動(dòng)車除外”。而保險(xiǎn)公司通常把過(guò)期或未年檢的駕照也列為“無(wú)照”。根據(jù)多數(shù)保險(xiǎn)公司對(duì)“無(wú)有效行駛證”的解釋，如果車輛未按期年檢，行駛證處于無(wú)效狀態(tài)，也不能獲得理賠。第三，關(guān)注重大疾病保險(xiǎn)“期滿利益”條款。很多保險(xiǎn)公司的重大疾病險(xiǎn)是捆綁在兩全險(xiǎn)上，那就要注意這個(gè)兩全險(xiǎn)的期滿利益究竟是指返還累積繳納的保險(xiǎn)費(fèi)、還是返還保額？如果返還保費(fèi)，是有息還是無(wú)息返還？當(dāng)然，返還保額最合適，因?yàn)槌鞘俏迨畾q左右的中年人購(gòu)買重大疾病險(xiǎn)會(huì)出現(xiàn)累積保險(xiǎn)費(fèi)和保額“倒掛”的現(xiàn)象，大部分投保人累積保費(fèi)都遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于保額，如果是分紅型的，還要分配紅利。第四，重視“寬限期”條款。在每年固定日期，保險(xiǎn)公司會(huì)去客戶指定的銀行賬戶扣保險(xiǎn)費(fèi)，但有時(shí)客戶會(huì)因?yàn)榉N種原因賬戶上的余額不足導(dǎo)致扣款失敗，但并不馬上導(dǎo)致保險(xiǎn)合同的失效，一般都有“寬限期”條款。如果超過(guò)保險(xiǎn)費(fèi)到期日仍未交付保險(xiǎn)費(fèi)，從保險(xiǎn)費(fèi)到期日起60天內(nèi)為寬限期，如果寬限期內(nèi)發(fā)生保險(xiǎn)事故，仍可理賠。超過(guò)寬限期仍未交付保費(fèi)會(huì)導(dǎo)致保險(xiǎn)合同失效。為老人購(gòu)買保險(xiǎn)，一定要讀懂保險(xiǎn)條款，了解條款范圍，才能獲得更加周全的保障。但保險(xiǎn)保障的是老人的生活無(wú)憂，關(guān)愛(ài)老人，更需要無(wú)時(shí)無(wú)刻的呵護(hù)和慰問(wèn)，不要讓老人感到孤單。; #養(yǎng)老保險(xiǎn) #養(yǎng)老規(guī)劃 #重疾險(xiǎn)
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