開心保保險網(wǎng)

所謂的職工保險，就是我們通常說說的五險一金，它包括：基本養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、基本醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險和住房公積金。上海職工保險也是這些。

2013年上海市社會保險費繳費標(biāo)準(zhǔn)

新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險參保人員：

參加新農(nóng)保的農(nóng)村居民，應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定繳納養(yǎng)老保險費。個人繳費標(biāo)準(zhǔn)設(shè)為每年500元、700元、900元、1100元、1300元5個檔次，參保人自主選擇檔次繳費。區(qū)縣政府（含鄉(xiāng)鎮(zhèn)）對參保人繳費給予補貼，對應(yīng)上述繳費檔次，補貼標(biāo)準(zhǔn)為每年200元、250元、300元、350元、400元。

城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險參保人員：

城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險的個人繳費標(biāo)準(zhǔn)設(shè)為每年500元、700元、900元、1100元、1300元、1500元、1700元、1900元、2100元、2300元10個檔次，參保人自主選擇檔次繳費。區(qū)縣政府對參保人繳費給予補貼，對應(yīng)上述繳費檔次，補貼標(biāo)準(zhǔn)為每年200元、250元、300元、350元、400元、425元、450元、475元、500元、525元。

城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險參保人員：

城鎮(zhèn)居民醫(yī)保的籌資標(biāo)準(zhǔn)和個人繳費標(biāo)準(zhǔn)按照參保人員的不同年齡分段確定，具體為：70周歲以上人員，籌資標(biāo)準(zhǔn)為每人每年3300元，其中個人繳費340元；60周歲以上、不滿70周歲人員，籌資標(biāo)準(zhǔn)為每人每年3300元，其中個人繳費500元；超過18周歲、不滿60周歲人員，籌資標(biāo)準(zhǔn)為每人每年1700元，其中個人繳費680元；中小學(xué)生和嬰幼兒，籌資標(biāo)準(zhǔn)為每人每年750元，其中個人繳費90元。

開心提示：

1、單位職工個人繳費基數(shù)上限為14076元，下限為2815元。單位繳費基數(shù)按單位內(nèi)個人月繳費基數(shù)之和確定。

2、非城鎮(zhèn)戶籍的外來從業(yè)人員繳費基數(shù)根據(jù)規(guī)定在本標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行期內(nèi)按上年度全市職工月平均工資的50%，經(jīng)用人單位及其從業(yè)人員協(xié)商一致也可按本市城鎮(zhèn)職工社會保險的規(guī)定參保繳費。

3、原參加小城鎮(zhèn)社會保險的用人單位及其具有本市戶籍的從業(yè)人員繳納城鎮(zhèn)職工社會保險的基數(shù)和繳納養(yǎng)老保險費、醫(yī)療保險費的比例根據(jù)規(guī)定在2011年7月至2014年3月期間逐步過渡，經(jīng)用人單位及其從業(yè)人員協(xié)商一致也可按本市城鎮(zhèn)職工社會保險的規(guī)定參保繳費。

4、失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險金期間，繳納基本醫(yī)療保險費所需費用由失業(yè)保險基金支付，個人不繳納。

5、本標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行期：2013年4月1日至2014年3月31日

社保自己繳費3年，可以領(lǐng)幾個月失業(yè)金?

答：本市城鎮(zhèn)戶籍的失業(yè)人員領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限根據(jù)其失業(yè)前累計繳納失業(yè)保險費的年限（扣除已核定過的領(lǐng)取失業(yè)保險金期限的繳費年限）核定：繳費年限滿1年不滿2年的，領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限為2個月，以后繳費年限每增加1年，期限增加2個月，但一次核定領(lǐng)取的期限最長不超過24個月。

2013年企業(yè)養(yǎng)老金怎么加?

從2013年1月1日起，本市2012年底以前已按城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險規(guī)定辦理退休（職）手續(xù)，并按照企業(yè)辦法計發(fā)基本養(yǎng)老金（生活費）的人員將按以下規(guī)定增加基本養(yǎng)老金（生活費）。

1、先每人每月增加140元；

2、再按照本人繳費年限（含視同繳費年限），每滿1年每月增加3元；月增加額不足30元的，補足到30元；

3、按本人2012年12月份按月領(lǐng)取的基本養(yǎng)老金（生活費）×3%；

4、2012年12月31日前女年滿60周歲及以上（1952年12月31日及以前出生）、男年滿65周歲及以上（1947年12月31日及以前出生）的人員，每人每月增加20元。其中：按到齡進檔補差的原則，

（1）2012年當(dāng)年內(nèi)女年滿60周歲（1952年1月1日至1952年12月31日期間出生）；

（2）2012年當(dāng)年內(nèi)男年滿65周歲（1947年1月1日至1947年12月31日期間出生）；

（3）2012年當(dāng)年內(nèi)年滿70周歲（1942年1月1日至1942年12月31日期間出生）；

（4）2012年當(dāng)年內(nèi)年滿75周歲（1937年1月1日至1937年12月31日期間出生）；

（5）2012年當(dāng)年內(nèi)年滿80周歲（1932年1月1日至1932年12月31日期間出生）；
 

以上五類對象每人每月再增加20元。